psa_formazione
(0 megjegyzések, 32 Hozzászólás)
Ez a felhasználó nem osztott meg profiladatokat
Hozzászólás psa_formazione
Figyelmeztetés 10. A kiválasztásra felvett jelöltek listája
Hirdetmény FG/10/2014, IV. TENGELY – HUMÁN TŐKE
"Professzionális profilok az apulian stratégiai termelési rendszerekhez"
Tanfolyam "Szerkesztői anyagok kidolgozásának technikusa, tervezés,
a projekt tervezése és ellenőrzése/Grafika"
Rangsor lista jóváhagyott det. 2014/0003007 ból 24/11/2014 és közzétették a. BURP n.166 of 4/12/2014. A Projekt, amelyet Foggia tartomány hagyott jóvá d.d.-vel. n. 3007 ból 24/11/2014 megjelent a BURP n. 166 ból 04/12/2014
Szeminárium : Az üzleti teljesítmény javítása
A szemináriumon részt vettek a munkavállalók, A vállalat adminisztrációja, a tanári és nem oktatói személyzet, valamint az intézmény vezetése.
A szeminárium során az intézmény igazgatója egyetért a Penta rendszer Srl bemutatta a tervet, az ezen a napon jelen lévő tervben részt vevő emberi erőforrások, tanítási módszertan, képzési modulok, a képzési terv céljai és célkitűzései.
Nyilvános közlemény nem. 10/2014
FOGGIA TARTOMÁNY
FG NYILVÁNOS HIRDETMÉNY 10/2014
POR Puglia FSE 2007/2013 – Hirdetmény FG/10/2014, IV. TENGELY – HUMÁN TŐKE. A Projekt, amelyet Foggia tartomány hagyott jóvá d.d.-vel. n. 3007 ból 24/11/2014 megjelent Burp n.166 of 04/12/2014.
Az ESZA által társfinanszírozott projekt, az állam által, a Puglia régió által a POR PUGLIA FSE-tevékenységek végrehajtási terveinek végrehajtására 2007-2013 Foggia tartományba delegált.
A Penta System Srl képzési terve
A képzési terv "Az üzleti teljesítmény javítása: biztonság, környezet, valamint belső és külső kockázatok" a hirdetmény céljával összhangban egy terv, szakszervezeti megállapodásokkal támogatva, célja egy olyan szervezeti modell létrehozása, amely egy pontos etikai kódexen és a 360 a vállalati biztonságot szolgáló eszközök és intézkedések fokozatai, amelyek lehetővé teszik a munkavállaló számára, hogy nagyobb nyugalommal és a munkájával járó kockázatok tudatosításával működjön, és lehetővé teszi a Penta System számára, hogy képes legyen együttműködni fontos állami és magánvállalatokkal.
Piano Formativo della Renzullo Impianti Industriali Srl
A képzési terv “Valorizzare e potenziare il capitale umano: più benessere e più produttività” a hirdetmény céljával összhangban egy terv, szakszervezeti megállapodásokkal támogatva, finalizzato all’aggiornamento e alla riqualificazione dei lavoratori dell’azienda Renzullo Impianti Industriali srl, a seguito di nuovi investimenti in attività di impiantistica industriale. L’obiettivo è quello di rafforzare la competitività del sistema economico e produttivo attraverso l’adeguamento e lo sviluppo delle competenze e della professionalità dei propri dipendenti.
Szeminárium: “Valorizzare e potenziare il capitale umano”
A szemináriumon részt vettek a munkavállalók, A vállalat adminisztrációja, a tanári és nem oktatói személyzet, valamint az intézmény vezetése.
Durante il seminario la Direttrice dell’Ente in accordo con l’amministrazione della Renzullo Impianti ha presentato il piano, az ezen a napon jelen lévő tervben részt vevő emberi erőforrások, tanítási módszertan, képzési modulok, a képzési terv céljai és célkitűzései.
Nyilvános közlemény nem. 4/2013
PROJEKTEK ELISMERT TÁRGY MŰKÖDTETŐ PSA CORPORATION SRL
72YCT85-ös gyakorlati kód – A humán tőke, valamint a jólét és a nagyobb termelékenység növelése és növelése – Kedvezményezett társaság: Rad ipari berendezések Srl
HÍREK:
- 4 Szeptember 2014 Óra 9:00-13:00 / 14:00-18:00 c/o a Renzullo Impianti Industriali tárgyalóterem – Szeminárium: "A humántőke növelése és növelése" a folyamatos képzés előnye a vállalatnál“ – nyílt meghívó a személyzetnek
Gyakorlati kód KY6UUU75 – Az üzleti teljesítmény biztonságának javítása, környezeti és belső és külső kockázatok – Kedvezményezett társaság: Penta Rendszer S.r.l.
HÍREK:
Corsi gratuiti ammortizzatori sociali in deroga
La Regione Puglia ha approvato l’Avviso pubblico 02/2013 per la costituzione di un elenco di organismi autorizzati all’erogazione di interventi di politiche attive del lavoro, rivolti ai beneficiari degli ammortizzatori sociali in deroga. L’azione rientra nell’ambito del P.O. Puglia FSE 2007/2013 e si propone di finanziare percorsi di formazione rivolti ai lavoratori beneficiari degli ammortizzatori in deroga e a coloro che abbiano perso tale beneficio nell’anno in corso.