Dana Pengetahuan

Fondo Conoscenza ialah Dana Bersama Antara Profesional Kebangsaan untuk Pendidikan Berterusan

Penerima Latihan

SEKTOR SWASTA - Pekerja majikan yang tergolong dalam Kumpulan Wang yang mempunyai kewajipan untuk membayar caruman tambahan (0,30%) Dirujuk dalam Seni. 25 L. 845/78, termasuk pekerja bermusim, Pekerja yang mempunyai kontrak pekerjaan, Perantis, pekerja mobiliti atau dalam C.I.G.O./C.I.G.S. atau yang secara amnya berada di bawah rejim "sokongan pendapatan" menurut Dekri Perundangan no. 148/2015. Adalah mungkin untuk mengemukakan Pelan Latihan untuk latihan kemasukan penganggur atau penganggur yang syarikat yang mengambil bahagian berhasrat untuk diupah dengan kontrak tetap atau jangka tetap.

PENTADBIRAN AWAM - Dengan pengenalan Insurans Pekerjaan Sosial Baharu (ASpI), ditubuhkan oleh Undang-undang No. 92/2012, Pembaharuan Pasaran Buruh, Kemungkinan menyertai dana antara profesional, terhad kepada kakitangan yang diupah secara jangka tetap, ia juga telah diperluaskan kepada Majlis Perbandaran dan Pentadbiran Awam, dengan memperuntukkan levi wajib 0,30% pada slip gaji (sumbangan bahawa majlis perbandaran dan pentadbiran awam telah membayar secara wajib kepada INPS sebagai insurans terhadap pengangguran sukarela) dan dengan itu membolehkan untuk mengambil kesempatan daripada kemungkinan membiayai Pelan Latihan untuk kakitangan yang disebutkan di atas.

Dana ini diberi kuasa untuk beroperasi oleh Dekri Pengarah 54 / Segr.DG / 2015 2 Mac 2015.
Kod keahlian untuk Fondo Conoscenza ialah FCON
KEAHLIAN DANA ADALAH PERCUMA

Kenapa sertai?

Setiap syarikat boleh memilih dan menyertai Fondo Conoscenza, Tanpa mengira industri, mengikut saiz dan wilayah rujukan. Fondo Conoscenza menjamin alat dan pembiayaan yang dibuat khusus untuk semua syarikat dan institusi latihan.

Keahlian mempunyai kos?

TIDAK. Keahlian adalah percuma seperti yang dikehendaki oleh undang-undang 388/2000 yang mentakrifkan bahawa syarikat boleh memperuntukkan kepada dana antara profesional 0,30% bayaran bulanan yang perlu dibayar kepada INPS bagi setiap pekerja.

Sekiranya syarikat tidak membayar ke dalam sebarang dana, boleh menahan bayaran yang perlu dibayar kepada INPS?

Malangnya, wang itu tidak kekal di syarikat, jika ia tidak diperuntukkan kepada dana antara profesional, sumbangan tersebut ditahan oleh INPS. Menyertai Fondo Conoscenza adalah kemungkinan bagi syarikat untuk mendapatkan semula sebahagian daripada sumbangan keselamatan sosial yang dibayar secara wajib dan memperuntukkannya untuk latihan pekerja mereka.

Bagaimana saya boleh menyemak keahlian syarikat saya?

Cara paling mudah untuk menyemak sama ada syarikat anda adalah ahli dana adalah melalui laci keselamatan sosial syarikat yang terdapat di laman web INPS:

  1. Dengan mengakses "Perkhidmatan Dalam Talian INPS", dengan memasukkan Kod Cukai dan kata laluan syarikat;
  2. Pilih "Laci Keselamatan Sosial" -> "Data tambahan" –> "Dana Antara Profesional".
  3. Sekiranya sudah didaftarkan, kod dana interprofessional akan muncul, Sekiranya kod tidak muncul, syarikat tidak menyertai mana-mana dana.

 

Apakah jenis latihan yang anda biayai??

Tiada batasan pada jenis dan subjek kursus. Kursus-kursus sentiasa dibangunkan mengikut keperluan latihan syarikat.

 

Latihan wajib yang sah dibiayai?

Ya, latihan yang dikehendaki oleh undang-undang dibiayai oleh Dana.

 

Berapa lamakah masa yang diambil dari penyerahan permohonan hingga kelulusan pembiayaan oleh Dana?

Kelulusan pinjaman berlaku secara purata pada akhir bulan selepas penyerahan.

 

Kaedah latihan apa yang dibenarkan?

Semua kaedah latihan diterima, atau bilik darjah, Fesyen, Jubin, Kejurulatihan individu dan kumpulan, Latihan di Tempat Kerja, Seminar, Ect.

Apakah prosedur yang perlu diikuti untuk mendapatkan pembiayaan latihan?

Prosedur ditunjukkan dalam Notis yang diterbitkan secara berkala oleh Fondo Conoscenza, yang boleh dirujuk di bahagian laman web yang sesuai. Notis adalah alat di mana syarikat yang tergolong dalam Dana boleh mengakses peluang latihan untuk pekerja mereka. Semua maklumat mengenai notis individu dan dokumen yang diperlukan untuk mengemukakan permohonan pembiayaan boleh didapati di halaman butiran notis tersebut.

Bagaimana untuk menyertai

Kod keahlian untuk Fondo Conoscenza ialah FCON

Keahlian boleh dilakukan pada mana-mana bulan dalam setahun, pada masa yang sama dengan penghantaran komunikasi mandatori (UNIEMENS/DMAG), dan sah sehingga dibatalkan.

Ladang bukan pertanian – MELALUI UNIEMENS

Keahlian Dana Pengetahuan mesti dibuat oleh syarikat menggunakan salah satu laporan caruman bulanan dengan cara yang digambarkan di bawah.

 

  1. Syarikat yang TIDAK mematuhi mana-mana Dana Antara Profesional: dalam agregat UNIEMENS, dalam FondoInterprof, Opsyen Lekat, Kod mesti dipilih FCON diikuti dengan petunjuk bilangan pekerja.
  2. Syarikat yang menyertai Dana Antara Profesional yang lain: dalam agregat UNIENEMES, dalam FondoInterprof, Opsyen Pembatalan, Kod mesti dimasukkan REVO (yang merujuk kepada pekerja, Kerani dan pengurus pertengahan), Kemudian kod mesti dipilih FCON diikuti dengan petunjuk bilangan pekerja.

Ladang – MELALUI DMAG

Syarikat pertanian yang ingin menyertai Fondo Conoscenza boleh berbuat demikian melalui prosedur pengisytiharan suku tahunan DMAG.

 

  1. Ladang yang TIDAK mematuhi mana-mana Dana Antara Profesional: dalam DMAG telematik, dalam Pengurusan khas, Opsyen Dana antara profesional, pada Keahlian baharu, di dalam Memasukkan lekatan, di bawah tajuk Pilih dana antara profesional Kod mesti dipilih FCON.
  2. Ladang yang mematuhi Dana Antara Profesional yang lain: dalam DMAG telematik, dalam Pengurusan khas, Opsyen Dana Antara Profesional, Pilih Pembatalan, Kemudian pilih kod FCON.

Keahlian boleh dilakukan pada mana-mana bulan dalam setahun, pada masa yang sama dengan penghantaran komunikasi mandatori (UNIEMENS/DMAG), dan sah sehingga dibatalkan.


Hubungi kami di 0884.549411 atau hantar e-mel kepada fondoconoscenza@psa-corporation.com.

Pergi ke atas